1、信誉源于质量，质量源于质量。
2、需求变化，努力保持不变。
3、质量是企业的生命，生命要职工的爱。
4、精益求精，铸造产品质量。
5、事情都是困难的，做就会成功；路很长，但必须走完。
6、杜绝一切不符合项是质量保证的基本要求。
7、市场如战场，品质先行。
8、只要投入工作，集中精力。
企业如何留住人才
9、知识是用来干的，不是用来打扮的。
10、没有素质的培养，就没有人才的素质；没有人才的素质，就没有企业的素质。
11、质量保证是对社会的承诺。
12、美德，才能也英俊；才华，美德和才华。
13、追求品质卓越，展现企业精髓。
14、智慧和勤勉是少数人所需要的，但忠诚和勤勉却是多数人所需要的。
15、质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。
16、高质量的产品是市场竞争的保证。
小企业怎么留住人才
17、安全是企业的最大好处。（你一进工厂就能看到的地方）。
18、一个人最大的长处，就是发现别人长处的能力。
19、提供一流的服务，树立一流的质量意识。
20、质量观念把握，成品出货不心疼。
21、用心血铸就的经营理念，让企业文化生生不息。
22、先二看三失败，一想二干三成功。
23、走进品质的世界，带来无限商机。
24、整洁有序是质量的保证。
企业怎样留住人才
25、质量是生命，服务是宗旨。
26、质量控制提高信誉，信誉扩大销售。
27、制定标准是质量控制的第一步。
28、对你我来说，产品质量更为重要。
29、用一颗平常心，做不平凡的事。
30、创质量品牌，铸一流企业形象。
31、坚持不懈是取得成果的关键。
32、一疏忽可使百忙添乱，一切细心更顺心。
如何吸引人才留住人才
33、质量第一、信誉第一、管理为本、服务为本。
34、齐心协力创佳绩，全乐团体参与。（你一进工厂就能看到的地方）。
35、工作宁可千日紧，安全不一刻松。
36、当一个人不再为了学历和考试去学习，才能真正进入最高层次的学习，才能学到真正有用的知识。
37、诚信，我们拥有诚实、诚实、诚实开放的文化环境。
38、不以恶为恶，不以善为善。
39、学习的四个阶段：不知道你不知道；知道你不知道；知道你知道；我不知道我是否知道。
40、质量领先，性能遥遥领先。
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